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返回岗位信息、候选人匹配度排名，以及每份简历的筛选理由摘要。
从筛选通过的候选人中选出前 5 位，分别安排 45 分钟一面，优先下周二到周四下午。若候选人与面试官时间冲突，请给出可替代时段并自动更新面试状态。
生成面试安排结果、冲突处理建议，以及更新后的候选人面试状态。
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